Tržište rada u padu u četvrtom kvartalu

Prema podacima Ankete o radnoj snazi, u četvrtom kvartalu 2025. godine u Srbiji je bilo 2.828.200 zaposlenih i 276.900 nezaposlenih lica. Van radne snage nalazilo se 2.493.300 stanovnika.

grafikon zaposlenosti

grafikon zaposlenosti

Stopa zaposlenosti iznosila je 50,5%, dok je stopa nezaposlenosti bila 8,9%. To znači da je tek svaki drugi stanovnik radnog uzrasta zaposlen, dok je gotovo svaki jedanaesti bez posla, podaci su Zavoda za statistiku.

U odnosu na isti period 2024. godine

U poređenju sa četvrtim kvartalom prethodne godine, broj zaposlenih smanjen je za 66.700 lica. Istovremeno, broj nezaposlenih povećan je za 3.800, dok je broj stanovnika van radne snage porastao za 31.100.

Stopa zaposlenosti smanjena je za 0,9 procentnih poena, dok je stopa nezaposlenosti porasla za 0,3 procentna poena. Rastao je i udeo stanovništva van radne snage (za 0,8 procentnih poena), što ukazuje da se deo građana povukao sa tržišta rada — ne rade i aktivno ne traže posao.

U odnosu na prethodni kvartal

U odnosu na treći kvartal 2025. godine, broj zaposlenih smanjen je za 48.400, dok je broj nezaposlenih porastao za 20.400. Broj stanovnika van radne snage povećan je za 22.700.

Stopa zaposlenosti smanjena je za 0,8 procentnih poena i iznosila je 50,5%, dok je stopa nezaposlenosti porasla za 0,7 procentnih poena i dostigla 8,9%.

Ovi podaci pokazuju da je krajem godine došlo do istovremenog pada zaposlenosti i rasta nezaposlenosti, ali i povećanja broja onih koji uopšte nisu aktivni na tržištu rada.

Neformalna zaposlenost

Ukupna stopa neformalne zaposlenosti iznosila je 11,0%. Posebno je izražena u poljoprivredi, gde skoro polovina zaposlenih (49,8%) radi neformalno, odnosno bez ugovora i socijalnog osiguranja. U sektorima van poljoprivrede ta stopa iznosi 6,0%.

Trendovi iz poslednjeg kvartala 2025. godine ukazuju na blago, ali kontinuirano slabljenje tržišta rada, uz istovremeni rast neaktivnog stanovništva, što može predstavljati signal usporavanja ekonomske aktivnosti

Оставите одговор

Ваша адреса е-поште неће бити објављена. Неопходна поља су означена *